Electrónica para imágenes

Tras la desinversión a finales de 2021 de su unidad de negocio de software de productividad EFI , ^{[ 8 ]} Electronics For Imaging contaba con dos unidades de negocio: EFI Fiery y EFI Inkjet. ^{[ 7 ]} La unidad de negocio EFI Fiery fabrica front-ends digitales y software relacionado para operaciones de impresión digital. Se separó de EFI en 2023 y fue adquirida por Epson en 2024. ^{[ 9 ]} La unidad de negocio EFI Inkjet fabrica y vende impresoras UV, UV LED y de sublimación de tinta de gran y supergran formato para el mercado de señalización/gráficos para pantallas, así como impresoras de inyección de tinta industriales para los mercados de materiales de construcción, baldosas cerámicas, embalajes de cartón ondulado y textiles. ^{[ 7 ]}

La historia de EFI Fiery se remonta a la fundación de la empresa y a su producto original de interfaz digital (DFE) , que permitía a los usuarios convertir sus fotocopiadoras a color en impresoras digitales a color. Si bien inicialmente se utilizaban principalmente en entornos de impresión de oficina, la mayoría de las interfaces Fiery DFE actuales están diseñadas para su uso con dispositivos de impresión digital de tóner o inyección de tinta de alto volumen y "nivel de producción" en imprentas comerciales y departamentos de reproducción centralizados.

Los DFE Fiery se utilizan con impresoras de producción digital de tóner y de inyección de tinta, así como con impresoras de inyección de tinta de gran formato y formato extra ancho, de diversos fabricantes. Según EFI, se han vendido más de 2 millones de DFE Fiery en todo el mundo. ^{[ 10 ]}

La unidad de negocio Fiery fabrica sus DFE para fabricantes de hardware de impresión específicos, incluidos Konica Minolta , Xerox , Canon y Ricoh , ^{[ 11 ]} entre otros, proporcionando hardware informático personalizado cargado con software, incluido el procesador de imágenes ráster, o RIP, software necesario para interpretar, renderizar y diseñar archivos en imágenes separadas por color que la impresora puede producir. ^{[ 12 ]}

La división Fiery también incluye una gama de productos de software de flujo de trabajo para impresión digital, utilizados para optimizar y automatizar diversas tareas de preimpresión y producción de impresión digital, incluyendo la gestión del color; flujos de trabajo de preimpresión avanzados; imposición y anidamiento; gestión de datos variables; y gestión de trabajos entre múltiples dispositivos de impresión digital.

La unidad de negocio Fiery, con sedes principales en EE. UU., India y Alemania, también desarrolla EFI IQ, un conjunto de herramientas de gestión de impresión e inteligencia empresarial basadas en la nube , y los productos EFI Self-Serve. Los terminales y el software EFI Self-Serve, de uso común en centros educativos, bibliotecas, hoteles y tiendas, permiten a los usuarios imprimir directamente desde equipos de impresión digital. Los usuarios pueden imprimir archivos desde unidades USB, dispositivos móviles o cuentas en la nube.

EFI se dedicó principalmente al desarrollo de periféricos y software utilizados con impresoras de otras compañías hasta que adquirió en 2005 a VUTEk Inc., un fabricante de impresoras de inyección de tinta de gran formato con sede en Meredith, NH, por aproximadamente 281 millones de dólares. ^{[ 13 ]} Un año después, la compañía adquirió su principal planta de fabricación de tinta para inyección de tinta. Posteriormente, en 2008, EFI adquirió otra empresa estadounidense de tecnología de inyección de tinta, Raster Printers. ^{[ 14 ]} A esto le siguió la compra en 2012 de Cretaprint, un fabricante español de impresoras digitales para el mercado de baldosas cerámicas, y en 2015 dos empresas: Matan Digital Printers, un fabricante israelí de impresoras gráficas de inyección de tinta UV rollo a rollo, y Reggiani Macchine, un fabricante italiano de impresoras textiles.

La adquisición de Cretaprint por parte de EFI en 2012 le proporcionó a la empresa tecnologías de inyección de tinta de una sola pasada que permiten una producción más rápida en comparación con las impresoras de inyección de tinta tradicionales de escaneo/múltiples pasadas. ^{[ 15 ]} Esto ha llevado a EFI al desarrollo de impresoras industriales de una sola pasada que imprimen embalajes de cartón ondulado, señalización, pisos y paneles de madera, y materiales de construcción de fibrocemento. La empresa también fabrica una impresora de inyección de tinta de una sola pasada para textiles, la EFI Reggiani BOLT. En mayo de 2022, la Reggiani BOLT era la impresora textil de inyección de tinta más rápida del mundo, operando a velocidades de hasta 90 metros lineales por minuto.

En octubre de 2014, la división de salarios y horas del Departamento de Trabajo de EE. UU . en San Francisco multó a la empresa con 3500 dólares y le ordenó pagar más de 40 000 dólares en salarios atrasados ​​después de que empleara a ocho personas en su nueva ubicación en Fremont y les pagara a los trabajadores 1,21 dólares por hora para instalar la red informática. El salario mínimo de California era entonces de 8,00 dólares por hora. ^{[ 16 ] [ 17 ]} Los empleados, técnicos informáticos , fueron trasladados en avión desde Bangalore , India , para ayudar con la reubicación de la empresa a Fremont y se les pagó en rupias . La empresa afirmó que se trató de un "error administrativo". La vicepresidenta de Servicios Compartidos de RR. HH. de EFI, Beverly Rubin, declaró: "Durante esta asignación, continuaron recibiendo su salario habitual en India, así como una bonificación especial por su trabajo en este proyecto". Añadió: "Durante este proceso, pasamos por alto involuntariamente las leyes que exigen que incluso los empleados extranjeros reciban un salario basado en los estándares locales de EE. UU.". ^{[ 16 ] [ 18 ] [ 19 ] [ 20 ]}

Se informó que algunos empleados trabajaban 122 horas semanales configurando la red. ^{[ 20 ]} El día anterior a que se informara sobre la violación laboral, la empresa registró ingresos récord de casi 198 millones de dólares, un aumento del 11 por ciento con respecto al año anterior. ^{[ 21 ]} Michael Eastman, subdirector de distrito del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos , dijo que los abusos laborales en la empresa estaban entre los peores que había visto, incluso superando a los talleres clandestinos de Los Ángeles . ^{[ 16 ]} Según Associated Press , el director ejecutivo Guy Gecht gana poco menos de 6 millones de dólares, incluyendo salario y bonificaciones. ^{[ 16 ]}

La controversia provocó una avalancha de comentarios de políticos locales. Mike Honda , congresista de San José y demócrata, emitió un comunicado en el que afirmaba que las prácticas de recursos humanos de EFI "constituyen el tipo más flagrante de robo de salarios y abuso de empleados. Socavan la competencia laboral justa entre las empresas y, de no abordarse, erosionarían la idea de que esta es una economía de oportunidades". ^{[ 22 ]} Honda indicó que las sanciones actuales no son suficientes para disuadir a los empleadores sin escrúpulos de cometer abusos salariales y que deben incrementarse. El director ejecutivo, Guy Gecht, había contribuido significativamente a la campaña de Ro Khanna , oponente de Honda, pero su nombre fue retirado de la lista de apoyos de Khanna tras conocerse las violaciones laborales. Tyler Law, portavoz de Khanna, señaló: "La explotación inexcusable por parte de Electronics for Imaging va en contra de todo lo que representa Silicon Valley". ^{[ 22 ]}

En febrero de 2026 se produjo una explosión en una instalación de EFI en Ypsilanti Township, Michigan. La explosión provocó el derrumbe parcial del edificio, dejando atrapados e heridos a tres empleados. ^{[ 23 ] [ 24 ]}